8 Godzin...
Moderator: moderatorzy
8 Godzin...
Od stycznia osoby z grupami mają pracować po 8 godzin, czyli tak jak wszyscy... Chyba, że przekażą dokument od lekarza, który stwierdzi, że możemy pracować tylko 7 godzin...
Nie dość, że pracodawcą zarabia na takich osobach podwójnie, to jeszcze chcą aby pracować dłużej. Także nie wiem już co daje ta grupa w praktyce (bo jak widać niewiele)....
Nie dość, że pracodawcą zarabia na takich osobach podwójnie, to jeszcze chcą aby pracować dłużej. Także nie wiem już co daje ta grupa w praktyce (bo jak widać niewiele)....
"Potrzebuję jeszcze kilku, aby było jak u Wilków, co zaciekle walczą takie małe z takim wielkim bykiem"
-
- bywalec
- Posty: 67
- Rejestracja: śr lis 09, 2011 4:46 pm
- płeć: mężczyzna
Re: 8 Godzin...
W praktyce grupa inwalidzka nie wiele daje w pracy, pracować trzeba tak samo jak zdrowi. Jeśli jesteśmy pracownikiem zakładu pracy chronionej to wiąże się dla niego z wymiernymi korzyściami nie dla nas. Ja nie narzekam bo robię max dwie godziny dziennie i dostaje najniższą krajową.
Re: 8 Godzin...
No tak tak w praktyce jest, tylko pracodawca ma z tego największe korzyści... Podwójna kasa, dla niego...
Ja 7 robię i też najniższa... chyba ciężko zarobić w takich zakładach więcej....
A czy pracodawca może sprawdzić jakoś że chorujemy na schizo ? (np jakby się ktoś starał o normalną pracę i nie przyznał się do choroby).
Ja 7 robię i też najniższa... chyba ciężko zarobić w takich zakładach więcej....
A czy pracodawca może sprawdzić jakoś że chorujemy na schizo ? (np jakby się ktoś starał o normalną pracę i nie przyznał się do choroby).
"Potrzebuję jeszcze kilku, aby było jak u Wilków, co zaciekle walczą takie małe z takim wielkim bykiem"
Re: 8 Godzin...
chyba nie ma takiej mozliwosci by to sprawdzic,tak mysle.
Nie tak łatwo jest rzecz: chcę być człowiekiem..
Zycie nie czeka na nikogo.
Zycie nie czeka na nikogo.
-
- bywalec
- Posty: 67
- Rejestracja: śr lis 09, 2011 4:46 pm
- płeć: mężczyzna
Re: 8 Godzin...
Pracodawca może sprawdzić na podstawie kodu w orzeczeniu o niepełnosprawności jej typ np. choroba psychiczna. Moja szefowa w rozmowie organizacyjnej powiedziała mi że mam stany depresyjne tzn. taka była jej interpretacja kodu.